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company_seo_logo Addetto/a alla ristorazione

Luogo di lavoro:

Italia, Veneto, CITTADELLA
Settore:

Ristorazione/Catering
Ruolo:

Ristorazione/Hotellerie
Data ultimo aggiornamento: 27/06/2024
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Candidati

Humangest spa, filiale di Thiene, ricerca per una azienda cliente in vista di apertura di un nuovo punto ristoro un/una ADDETTO/ADDETTA ALLA RISTORAZIONE.


La persona, inserita all'interno di un team di lavoro, andrà ad occuparsi di:

- gestione della cassa

- preparazione dei pasti

- pulizia dei tavoli e del locale

- attività di servizio al clienti


Requisiti:

- non è richiesta esperienza pregressa in ambito ristorativo

- ottime doti relazionali

- predisposizione al lavoro in team


Luogo di lavoro: Cittadella (PD)

Orario di lavoro: part time variabile a seconda delle necessità dalle 20 alle 24 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con giorno di riposo, su turni (orario flessibile)

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Tipo di contratto:Lavoro temporaneo a scopo assunzione

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Italia, Veneto, CORNUDA

Humangest Spa, filiale di Vicenza, ricerca per importante azienda cliente del settore fast food con sede a Cornuda (TV) un Addetto/a alla ristorazione. La persona si dedicherà - accogliere e gestire la clientela in tutte le sue fasi: ricezione e processo degli ordini, consegna e pagamento; - eseguire in autonomia la preparazione dei prodotti in cucina per la vendita al pubblico; - valutare la qualità del cibo seguendo le procedure aziendali in relazione agli standard di pulizia e igiene; - utilizzare e mantenere in ordine le postazioni di lavoro unitamente alle attrezzature e al materiale di cucina; Requisiti: - ottime doti comunicative - flessibilità oraria - disponibilità a lavorare nei weekend Luogo di lavoro: Cornuda (TV) Orario di lavoro: part time di 24,30,36 h dal Lunedì alla Domenica con un giorno di riposo, nella fascia orario compresa tra le 7:00 e 1:00.     SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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02/07/2024
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02/07/2024
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Humangest Spa, filiale di Vicenza, ricerca per azienda del settore ristorazione con sede a Vicenza un/una Cuoco/a. La persona selezionata sarà inserita all'interno di un team di lavoro e si occuperà di: -  preparazione dei pasti - attività di riassetto della cucina - gestione del magazzino e degli approvvigionamenti   Requisiti: - minima esperienza come cuoco o aiuto cuoco - conoscenza delle norme HACCP - capacità di lavorare in team   Luogo di lavoro: Vicenza Orario di lavoro: Full time 40 h settimanali dal lunedì al venerdì 6:00 -15.30   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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02/07/2024
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Humangest Spa, filiale di Vicenza, ricerca per villaggio turistico con sede a Jesolo (VE) un/a Barista per stagione con vitto e alloggio offerti. La persona selezionata sarà inserita all'interno di un team di lavoro e si occuperà di: - preparazione di caffetteria, drink e pasti veloci  - attività di riassetto del bancone e cucina  - pulizie e riordino spazi comuni   Requisiti: - minima esperienza come barista - capacità di relazionarsi col pubblico - capacità di lavorare in team   Luogo di lavoro: Jesolo (VE) Orario di lavoro: Full time 40 h settimanali dal lunedì alla domenica su turni con riposo   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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02/07/2024
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02/07/2024
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