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company_seo_logo Impiegato/a commerciale

Luogo di lavoro:

Italia, Lombardia, MELEGNANO

Settore:

Industria metalmeccanica

Ruolo:

Commerciale/Vendite

Data ultimo aggiornamento: 28/10/2024
attività 

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Candidati

Humangest S.p.A. - Agenzia per il Lavoro, filiale di San Giuliano Milanese ricerca per importante azienda cliente:

IMPIEGATO COMMERCIALE

La risorsa inserita si occuperà di:

  • gestione portafoglio clienti
  • disponibilità ad incontri con i clienti (ad esempio partecipazione a fiere di settore)
  • gestione amministrativa del processo di vendita
  • inserimento/emissione certificati di prodotto
  • emissione documenti di trasporto
  • inserimento documentazione di acquisto
  • attività di archiviazione documentale

Si richiede pregressa esperienza, anche breve, nel ruolo di impiegato commerciale/amministrativo

Si richiedono inoltre:

  • ottime capacità comunicative
  • capacità di problem solving
  • attitudine al lavoro di squadra
  • buona conoscenza del pacchetto Office

LUOGO DI LAVORO: MELEGNANO (mi)

INQUADRAMENTO: la RAL verrà valutata in fase di colloquio in base all'effettiva esperienza del candidato

ORARIO DI LAVORO: full-time da lunedì al venerdì nella fascia oraria 9-18


Vedi dettagli

Anni di esperienza:< 1 anno
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone:No
Tipo di contratto:Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento:Impiegato

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Italia, Lombardia, BUSTO ARSIZIO

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente produttrice di linee automatizzate per l'estrusione della plastica, un\\una SALES AREA  MANAGER. La risorsa, inserita nel Team Sales e a diretto riporto del Direttore Commerciale e del CEO, avrà il compito di gestire e sviluppare il portafoglio Clienti della sua area di competenza (Italia, EMEA oppure LATAM). In particolare, dovrà: - Supervisionare le operazioni di vendita della sua area di competenza; - Gestire le trattative commerciali; - Mantenere consolidati i rapporti con i clienti già attivi; - Sviluppare il portafoglio Clienti; - Coordinare eventuali Agenti; - Raccogliere le esigenze del cliente e condividerle con il collega back office (che si occuperà della creazione dell'offerta); - Partecipare alle fiere di settore; - Interfacciarsi costantemente con i colleghi degli altri Uffici.   Requisiti: - Diploma o Laurea in Economia oppure Ingegneria; - Esperienza pregressa nel ruolo in aziende produttrici di macchinari industriali, preferibilmente del mondo plastico; - Preferibile conoscenza tecnica del prodotto; - Disponibilità alle trasferte 1-2 settimane al mese; - Ottima conoscenza della lingua inglese, gradita la conoscenza di una seconda lingua; - Buona conoscenza delle logiche commerciali; - Ottime doti comunicative e relazionali; - Buone capacità organizzative; - Predisposizione alla negoziazione; - Dimestichezza nell'utilizzo di gestionali; - Forte interesse verso il settore; - Buona capacità di operare sia in autonomia sia in team.   Si offre: Inserimento diretto in Azienda a tempo indeterminato con RAL e inquadramento da valutare in base all'esperienza, indicativamente non superiore a 80K; auto aziendale a uso promiscuo, carta di credito; Orario: Full time su giornata da lunedì a venerdì, con orario flessibile; Sede di lavoro: Busto Arsizio (VA)     La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.  
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22/11/2024

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Humangest Spa, Filiale di Vicenza, ricerca per importante azienda del settore metalmeccanico con sede a Meledo (Vi) un Impiegato/a commerciale estero. Il candidato selezionato sarà inserito in un team di lavoro e dovrà occuparsi di: - Gestire e sviluppare di un pacchetto clienti; - Scouting nuovi clienti all'estero; - Creazione di preventivi; Requisiti: - Buone competenze di vendita; - Disponibilità a trasferte; - Padronanza della lingua inglese e conoscenza di una seconda lingua tra francese o tedesco;   Luogo di lavoro: Meledo (VI) Orario di lavoro: full time di 40h settimanali, dal lunedì al venerdì, orario a giornata 8:00 - 12:00   13:00 - 17:00   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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25/11/2024

Italia, Emilia-Romagna, STRADELLA

Humangest spa è alla ricerca per azienda cliente di un/una IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI La persona prescelta avrà la responsabilità di pianificare e gestire gli approvvigionamenti dell'azienda e di coordinare le attività di acquisto in accordo con il Purchase Manager, ottimizzando le scorte, migliorando i flussi di lavoro e riducendo i costi. Gestirà le trattative con i fornitori garantendo la corretta esecuzione delle operazioni di acquisto nel rispetto delle logiche a commessa aziendali. Verificherà la rispondenza con le specifiche tecniche, determinate da disegno, concordando tempistiche e modalità di consegna. Sceglierà i fornitori in base alle condizioni ottenute e all'analisi della qualità dei prodotti essendo a conoscenza dell'andamento del mercato delle materie prime e dell'impatto sui costi. Responsabilità: -Analisi di costi totali associati all'acquisto (TCO), tempi e qualità nel rispetto di obiettivi e criteri di marginalità definiti dall'azienda -Esame degli aspetti tecnici sulla base del disegno e delle specifiche fornite dal cliente per individuare i componenti da acquistare -Contrattazione del miglior prezzo e individuazione della corretta tipologia contrattuale considerando i tempi della fornitura a breve, medio o lungo termine -Partecipa a meeting con gli altri reparti dell'azienda e segnala per tempo le criticità e, in caso di deviazione dagli obiettivi, propone soluzioni e alternative in ottica T.C.O -Pianificazione degli ordini di acquisto finalizzata all'ottenimento degli obiettivi contrattuali (tempi, costi, qualità) -Verifica del portafoglio ordini con particolare attenzione alle date di consegna richieste e, in caso di ritardo, gestisce la comunicazione al cliente -Risoluzione delle non conformità e delle eventuali problematiche relative al mancato rispetto degli standard qualitativi -Scouting strategico e qualificazione del parco fornitori per garantire all'azienda il miglior rapporto qualità/prezzo e alternative di fornitura -E' in grado di implementare programmi di riduzione costo successivi alla conclusione di contratti di acquisto: esegue analisi di breakdown dei costi e di ottimizzazione della supply chain volti a minimizzare il T.C.O. -Collaborazione con il reparto Qualità e Purchase Manager per definire KPI per la valutazione delle prestazioni dei fornitori verificando qualità di prodotto e rispetto dei protocolli operativi, tecnici, contrattuali e di sostenibilità -Potrà essere coinvolto in processi di Studio del mercato di riferimento e monitoraggio della variazione dei costi delle materie prime -Redazione della reportistica sulle attività del reparto acquisti e controllo delle scorte di magazzino tramite sistema ERP Requisiti: -Pregressa esperienza nel ruolo minimo 5 anni, preferibilmente in aziende che operano nel settore automotive e motorsport. Eventualmente si considera anche background in aziende della meccanica di precisione o aziende costruttrici e/o importatrici di macchine utensili -Buone conoscenze in materia di disegno tecnico e lavorazioni meccaniche -Padronanza della lingua inglese -Ottime competenze di organizzazione e precisione -Ottime capacità comunicative per interagire al meglio con colleghi, partner e fornitori -Capacità di lavorare per obiettivi in modo autonomo, efficiente e metodico Si offre un contratto di assunzione diretta full time da valutare in base all'esperienza della figura scelta. Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì 8:30-12:30 13:30-17:30 Luogo di lavoro: Stradella di Collecchio (PR) "SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno"
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25/11/2024

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Humangest spa, agenzia per il lavoro specializzata in ricerca e selezione del personale ricerca, per azienda operante nel settore metalmeccanico: SERVICE MANAGER La figura si occuperà di: - supporto tecnico ad officine e rivenditori esteri; - corsi di formazione per tecnici/meccanici dei rivenditori; - redazione documentazione tecnica e documentazione web; - creazione e gestione tabelle per costi manutenzione dei prodotti; - monitoraggio flotta; - rapporti con i fornitori. Requisiti: - diploma o laurea in ambito meccanico; - lettura e comprensione dei disegni tecnici, schemi idraulici ed elettrici; - conoscenza lingua inglese e spagnolo; - conoscenza e utilizzo pacchetto office. Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì Zona di lavoro: Parma Si offre contratto diretto con l'azienda, Tipologia e RAL commisurati sulla base dell'esperienza. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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25/11/2024
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