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Luogo di lavoro:

Italia, Emilia-Romagna, NOVI DI MODENA
Settore:

Industria alimentare
Ruolo:

Project management/Tempi e metodi
Data ultimo aggiornamento: 24/03/2025
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Humangest Spa, filiale di Suzzara, seleziona per azienda operante nel settore alimentare un:


Controller di gestione


La risorsa supporterà il reparto produttivo e l'ufficio HR nel monitoraggio delle performance aziendali e nel raggiungimento degli obiettivi. La figura sarà il punto di riferimento per il controllo delle attività operative, fungendo da collegamento tra la direzione e i responsabili di reparto, in particolare:

  • Gestione della reportistica di reparto per monitorare produttività, efficienza e scostamenti rispetto agli obiettivi aziendali.
  • Controllo del personale e supporto nella valutazione delle performance individuali e di squadra.
  • Supervisione delle attività dei responsabili di reparto, assicurandosi che gli obiettivi aziendali vengano rispettati.
  • Fornire supporto ai responsabili di produzione e al responsabile ufficio HR, raccogliendo dati e segnalando eventuali criticità.
  • Analisi di dati operativi e implementazione di strategie di miglioramento delle performance.
  • Collaborazione con il team per ottimizzare i processi produttivi e ridurre gli sprechi.

Si richiedono i seguenti requisiti:

  • Esperienza pregressa in ruoli di controllo di gestione, analisi dati o gestione operativa, preferibile in ambito alimentare.
  • Capacità di analizzare KPI produttivi e reportistica aziendale.
  • Ottime doti organizzative e comunicative per interfacciarsi con i vari reparti.
  • Conoscenza di strumenti di gestione e reportistica (Excel avanzato, ERP, software gestionali).
  • Forte senso di responsabilità e capacità di problem-solving.

Si offre:

  • contratto diretto di assunzione in azienda;
  • retribuzione commisurata all'esperienza.
  • Luogo di lavoro: Novi di Modena (MO).

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

#nordest

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Anni di esperienza:2-3 anni
Gestisce altre persone:Sì
Tipo di contratto:Contratto a tempo indeterminato
Inquadramento:Impiegato

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