Addetto/a accettazione e amministrazione - officina - full time
Italy, Veneto, CURTAROLO, Metalworking Industry, Telephonist / Secretariat / General services
| Work location: | Italy, Veneto, CURTAROLO |
|---|---|
| Sector: | Metalworking Industry |
| Role: | Telephonist / Secretariat / General services |
| Date of last update: | 02/12/2025 2026-03-02 |
Job description
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HUMANGEST SPA, Agenzia per il lavoro, Filiale di Padova, ricerca e seleziona per importante officina sul territorio:
ADDETTO/A ACCETTAZIONE OFFICINE E AMMINISTRAZIONE
La risorsa si occuperà della gestione amministrativa e del front office, garantendo un servizio accurato al cliente e il corretto flusso documentale.
Attività principali:
- Accettazione clienti, apertura e gestione fino alla riconsegna del mezzo
- Inserimento dati, ordini, pratiche e controllo assicurazioni, scadenze
- Gestione della fatturazione, in particolare quella passiva
- Controllo fatture e verifica documentazione contabile
- Creazione e controllo di bolle e DDT
- Gestione e archiviazione documenti
Requisiti richiesti:
- Preferibile esperienza pregressa in ruoli amministrativi e accettazione in officine
- Buona conoscenza del pacchetto Office e degli strumenti informatici
- Precisione, capacità organizzative e buone doti relazionali
- Disponibilità di lavorare al sabato mattina
- Autonomia e affidabilità
Luogo di lavoro: Curtarolo (PD)
Orario di lavoro: Full time 40 ore, dal lunedi al venerdi, con straordinari al sabato mattina.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#nordest
View details
| Net salary proposed: | EUR 1200 - 1600 |
| Work experience: | 2-3 years |
| Type of contract: | Temporary work with the aim of hiring for a permanent contract |
| Career level: | Employee |