Carrozziere/verniciatore junior
Italy, Piedmont, VAIE, Mechanical Engineering Industry, Production / Operations
| Work location: | Italy, Piedmont, VAIE |
|---|---|
| Sector: | Mechanical Engineering Industry |
| Role: | Production / Operations |
| Date of last update: | 06/11/2026 2027-02-06 |
Job description
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Humangest filiale di Rivoli. Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una Operai* addett* alla verniciatura – Junior
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro
Vaie (TO)
Modalità di lavoro: in presenza
Eventuale disponibilità richiesta: turni / straordinari
Tipologia contrattuale
Contratto: somministrazione
CCNL applicato: metalmeccanica – piccola industria
Orario di lavoro: full-time
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione lorda mensile prevista: da € 1200 a € 1600 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
La risorsa si occuperà di:
- Pulizia e sgrassaggio
- Carteggiatura
- Mascheratura
- Proteggere filettature, fori, superfici di contatto e zone che non devono essere verniciate.
- Preparazione e movimentazione dei pezzi
- Posizionare i manufatti su cavalletti, supporti, ganci o telai e predisporli per il trattamento.
- Controllo preliminare
Requisiti richiesti
Sono richiesti:
- Gradita esperienza pregressa nella mansione ma si valutano anche esperienze passate in carrozzeria, addett* alla lucidatura e finitura, verniciatore auto junior, preparatore di carrozzeria junior.
Cosa offriamo
- Inserimento in un contesto dinamico
- Percorso di affiancamento e formazione iniziale
- Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi
- Ambiente di lavoro orientato a qualità
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
- Screening delle candidature
- Primo colloquio conoscitivo
- Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
- Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno #nordovest
Privacy
a selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679
#NORDOVEST
View details
| Gross monthly salary: | EUR 1200 - 1600 |
| Will manage other people: | No |
| Type of contract: | Temporary contract, aiming for a permanent contract |
| Career level: | Entry level |
| Applied CLA: | METALMECCANICA - Industria Pubblica |
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