Humangest S.p.A. Manutentore elettromeccanico Invia

Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda del settore packaging, un/a Manutentore Elettromeccanico

La risorsa si occuperà di:

· Garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi attraverso interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria;

· Interventi di manutenzione preventiva e correttiva;

· Ricerca guasti e risoluzione problematiche di natura elettrica e meccanica;

· Supporto per piccoli interventi di manutenzione generale dello stabilimento.

Requisiti:

· Esperienza consolidata come manutentore elettromeccanico in contesti industriali;

· Provenienza da realtà produttive caratterizzate da impianti industriali complessi;

· Ottime competenze nella manutenzione meccanica ed elettrica e nella ricerca guasti;

· Disponibilità a lavoro straordinario al sabato mattina;

· Capacità di lavorare in autonomia nella gestione degli interventi;

· Flessibilità e orientamento al lavoro di squadra.

Contratto: diretto con l'azienda a tempo indeterminato con RAL compresa tra €40.000 - €45.000. CCNL Gomma Plastica. La definizione del compenso specifico, dipenderà dalla valutazione del profilo in termini di conoscenze, capacità, competenze ed esperienze.
Orario: full-time su giornata dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 17:00.
Zona di lavoro: Bareggio (MI).

#nordovest

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.