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Italia, Veneto, Vicenza VICENZA, Altro, Risorse umane

Luogo di lavoro: Italia, Veneto, Vicenza
Settore: Altro
Ruolo: Risorse umane
Data ultimo aggiornamento: 02/10/2026

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1 IMPIEGATO / IMPIEGATA HR


Responsabilità principali:

  • Controllo giornaliero e gestione dei giustificativi di assenza (es: malattie, infortuni, maternità, congedi permessi vari), controllo e chiusura presenze mensili ai fini delle elaborazioni cedolini paga;
  • Collaborazione nella gestione amministrativa del ciclo di vita del dipendente;
  • Collaborazione nella tenuta contatti con agenzie di somministrazione, istituti scolastici ed enti di formazione;
  • Monitoraggio, controllo ed organizzazione delle scadenze relative a visite mediche e corsi sicurezza obbligatori;
  • Monitoraggio, controllo ed aiuto nell'organizzazione dei corsi di formazione.

Requisiti richiesti:

  • Hr Specialist: 2 anni (Obbligatorio)
  • Buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook)
  • Estrema riservatezza e discrezione
  • Ottime doti di comunicazione e predisposizione all'ascolto
  • Gestione delle scadenze con disponibilità e flessibilità oraria
  • Doti di precisione completano il profilo

CCNL Metalmeccanica Industria - RAL nella fascia 25.000€ / 35000€


SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.


#nordest

Vedi dettagli

Salario lordo mensile: EUR 1600 - 2000
Tipo di contratto:Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento:Impiegato
CCNL applicato:METALMECCANICA - Industria

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