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company_seo_logo Cuoco/a per mensa ospedaliera

Italia, Lombardia, BOZZOLO, Ospedaliero/Medicale/Sanitario, Ristorazione/Hospitality

Luogo di lavoro: Italia, Lombardia, BOZZOLO
Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario
Ruolo: Ristorazione/Hospitality
Data ultimo aggiornamento: 30/10/2026

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Candidati

Humangest S.p.A., Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore della ristorazione collettiva ricerca un/una


CUOCO/A da inserire presso una mensa ospedaliera.


La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Responsabilità principali

La risorsa si occuperà di:

  • Preparazione e cottura delle pietanze per circa 150 pasti giornalieri;
  • Organizzazione delle attività di cucina in funzione delle esigenze del servizio;
  • Gestione delle materie prime e controllo della qualità degli alimenti;
  • Collaborazione con il personale di cucina per garantire un servizio efficiente;
  • Rispetto delle procedure igienico-sanitarie e delle norme HACCP previste per la ristorazione ospedaliera.

Requisiti richiesti

Sono richiesti:

  • Esperienza pregressa nella mansione di cuoco/a, preferibilmente nella ristorazione collettiva;
  • Capacità di organizzare autonomamente il lavoro e gestire i tempi di preparazione;
  • Conoscenza delle norme igienico-sanitarie e delle procedure HACCP;
  • Buone capacità organizzative e predisposizione al lavoro di squadra;
  • Affidabilità, precisione e flessibilità.

Cosa offriamo

  • Inserimento presso una mensa ospedaliera;
  • Contesto di lavoro strutturato nell'ambito della ristorazione collettiva;
  • Inquadramento contrattuale secondo il CCNL applicato.

Sede di lavoro

Bozzolo (MN).

Modalità di lavoro: in presenza.


Tipologia contrattuale

Contratto: da definire in base alle esigenze aziendali.

CCNL applicato: Pubblici Esercizi.

Livello di inquadramento: 4° livello.

Orario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì alla domenica, con riposo alternato il sabato o la domenica.


Retribuzione e condizioni economiche

La retribuzione sarà definita in base all'inquadramento contrattuale previsto e alle competenze del/della candidato/a.



Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

  1. Screening delle candidature;
  2. Primo colloquio conoscitivo;
  3. Eventuale colloquio con l'azienda cliente;
  4. Eventuale proposta contrattuale.

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.


Per candidarsi inviare candidatura a suzzara@humangest.it



La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679


"SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno". #nordest



Vedi dettagli

Salario lordo mensile: EUR 1200 - 1600
Tipo di contratto:Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento:Operaio
CCNL applicato:PUBBLICI ESERCIZI - Federturismo

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