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company_seo_logo Addetto/a alla ristorazione fast food

Italia, Friuli Venezia Giulia, FIUME VENETO, Ristorazione/Catering, Ristorazione/Hotellerie

Luogo di lavoro: Italia, Friuli Venezia Giulia, FIUME VENETO
Settore: Ristorazione/Catering
Ruolo: Ristorazione/Hotellerie
Data ultimo aggiornamento: 16/04/2026

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Humangest Spa ricerca per importante cliente operante nel settore della ristorazione fast food un/una:


ADDETTO/A ALLA RISTORAZIONE


La risorsa sarà inserita in un ambiente dinamico e stimolante e si occuperà di diverse attività operative, ruotando tra i seguenti ambiti:

  • Cucina: preparazione di panini, fritture e prodotti caldi nel rispetto degli standard qualitativi aziendali
  • Asporto: gestione degli ordini tramite interfono e rapidità nelle operazioni di cassa
  • Sala e bar: servizio al tavolo, preparazione di caffetteria e prodotti da colazione/pasticceria
  • Pulizia: cura dell'ordine e dell'igiene degli spazi di lavoro e delle aree comuni

Requisiti

  • Interesse per il settore della ristorazione e attitudine al lavoro in team;
  • Buone capacità comunicative e orientamento al cliente;
  • Patente B (necessaria per raggiungere la sede, non servita dai mezzi pubblici);
  • Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni H24, inclusi notturni, weekend e festivi.

Si offre

  • Contratto iniziale part-time (20–30 ore settimanali);
  • Percorso di crescita strutturato con possibilità di passaggio a full-time (40 ore settimanali);
  • Formazione interna e concrete opportunità di sviluppo professionale.

Sede di lavoro: Fiume Veneto (PD)
Orario: su turni distribuiti nell'arco delle 24 ore


SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno


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Tipo di contratto:Contratto a tempo determinato

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