Humangest S.p.A. annunci per ruolo: Sicurezza/Vigilanza

Humangest, agenzia per il lavoro specializzata nella consulenza e selezione del personale, per conto di un'importante realtà operante nel settore dei Multiservizi cerca su Roma:   ADDETTO/A AL CONTROLLO ACCESSI   Le risorse selezionate saranno inserite all'interno di un contesto strutturato e si occuperanno della gestione dei flussi in entrata/uscita del personale e dei visitatori, con particolare attenzione alla verifica dei badge e al rispetto delle procedure interne.   Mansioni e Responsabilità ·         Verifica del badge aziendale del personale in ingresso e in uscita ·         Controllo e registrazione degli accessi di visitatori, fornitori e personale esterno ·         Applicazione delle procedure di sicurezza e delle norme aziendali ·         Segnalazione di eventuali anomalie o accessi non autorizzati ·         Monitoraggio del rispetto delle norme interne di comportamento e sicurezza ·         Collaborazione con l'ufficio sicurezza e il personale interno per il mantenimento degli standard di controllo   Requisiti ·         Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli analoghi (controllo accessi, guardiania, vigilanza non armata) ·         Affidabilità, precisione e attenzione ai dettagli ·         Buone capacità relazionali e di comunicazione ·         Conoscenza base dei principali strumenti informatici ·         Disponibilità a lavorare su turni, anche nei festivi ·         Preferibile possesso di attestati in ambito sicurezza (non obbligatori)   Cosa Offriamo ·         Inserimento in un ambiente dinamico e strutturato ·         Formazione iniziale sulle procedure aziendali e normative vigenti ·         Orario di lavoro flessibile su turni di 36h settimanali dal lunedì al sabato ·         Contratto in somministrazione iniziale di 3/6 mesi   Luogo di lavoro: ROMA Orario di lavoro: 36h settimanali su turni lun/sab Contratto: Iniziale somministrazione di 3/6 mesi

Humangest spa, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, ricerca per azienda cliente un  ADDETTO CONTROLLO ACCESSI - SENZA ESPERIENZA La risorsa si occuperà della sicurezza e del controllo degli accessi presso Boutique di lusso su Milano Montenapoleone e Galleria    Requisiti: - propensione al contatto con il pubblico; - conoscenza della lingua inglese - disponibilità a lavorare nei week-end   Orario di lavoro: full time, dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a rotazione, su turni di 8 ore nella fascia oraria dalle 7:00 alle 20:30 Luogo di lavoro: Milano   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. 

Humangest Spa, Agenzia per il Lavoro - Filiale di Padova ricerca, per importante azienda cliente, ADDETTO/A ALLA SICUREZZA - VIGILANZA NON ARMATA su Villamarzana e Castelguglielmo (RO).  La risorsa si occuperà di: - Piantonamento e sorveglianza attiva; - Custodia degli ambienti; - Controllo degli accessi e verifica del rispetto del regolamento interno definito dal cliente.   Il profilo ideale possiede: - Esperienza pregressa nel settore della sicurezza/vigilanza non armata; - Disponibilità a lavorare dal lunedi alla domenica, su 3 turni, anche durante weekend e festivi; - Serietà e affidabilità   Orario di lavoro: Full time 40 ore, dal lunedi alla domenica, su 3 turni (6-14/14-22/22-6) Luogo di lavoro: Vicinanze di Rovigo    SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest

Humagest spa, Agenzia per il Lavoro - Filiale di Brescia, ricerca per importante azienda un/una ADDETTO/A ALLA SICUREZZA NON ARMATA La risorsa si occuperà di monitoraggio e custodia di beni e immobili, controllo degli accessi in entrata e in uscita e ispezione aree interne ed esterne, sorveglianza delle entrate e uscite dei mezzi volta a garantire la sicurezza generale.   Requisiti richiesti: - gradita esperienza pregressa nella mansione; - buon standing; - discreta conoscenza sistemi informativi; - automunito.   Orario di Lavoro: Part time dal lunedì alla domenica su turni diurni (08:00 -13:00 / 13:00 - 18:00/ 16:00 - 20:00), con riposi a rotazione e con possibilità di straordinario. Luogo di Lavoro: Marghera / Mestre (VE).     SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

Humangest S.p.A. Agenzia per il Lavoro Filiale di Rivoli ricerca per azienda cliente operante nel settore Servizi di Sicurezza un ADDETTO CONTROLLO DEPOSITO FRESCHI settore GDO La risorsa selezionata verrà assegnata al deposito freschi e si occuperà di controllo bolle e preparazione merce destinata ai vari punti vendita. Requisiti: - disponibilità a lavorare in ambienti refrigerati (temperatura frigo 4°) - essere in possesso della patente B - preferibile precedente esperienza   Luogo di Lavoro: Rivalta di Torino Contratto: iniziale contratto di un mese + proroghe e possibile successivo inserimento in azienda  Orario di lavoro: 30 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con almeno un giorno di riposo settimanale su turni nella fascia oraria 07.00-03.00 #nordovest SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno

Humangest SpA, Agenzia per il lavoro - Filiale di Perugia, cerca per azienda cliente un/a ADDETTO/A ALLA VIGILANZA da inserire in organico nella zona di TERNI.   La risorsa si occuperà di attività di sorveglianza, controllo e vigilanza.   SI OFFRE: - Contratto iniziale a tempo determinato; - Part-time o Full-time.   SI RICHIEDE: - Minima esperienza nella mansione; - Disponibilità immediata.   Luogo di lavoro: TERNI. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679  

Humangest S.p.A. - filiale di Chivasso, per importante azienda cliente operante nel settore della sicurezza e vigilanza ricerca: ADDETTO AI SERVIZI DI SICUREZZA      La risorsa si occuperà di attività di barriera cassa all'interno del presidio di propria competenza, box informazioni, portineria.  Requisiti: - Disponibilità immediata; - Indispensabile essere in possesso di un mezzo proprio per aggiungere il luogo di lavoro; - Ottima comprensione della lingua italiana parlata e scritta; - Esperienza pregressa come addetto alla sicurezza.    Contratto: somministrazione: iniziale tempo determinato di un mese con possibilità di proroghe.     Luogo di lavoro: Burolo (TO)    Orario di lavoro: 30/40 ore settimanali. Su turni nella fascia oraria: 5.15-21.15. 6 giorni lavorativi.    Per ulteriori informazioni contattare il numero [011 911 6035](https://www.google.com/search?q=chivasso+HUMANGEST&sca_esv=595de8d130c61221&rlz=1C1GCEU_itIT1158IT1158&ei=VVc4aLSsJ5Lxi-gPgJy3mQc&ved=0ahUKEwj0qvqU28iNAxWS-AIHHQDOLXMQ4dUDCBA&uact=5&oq=chivasso+HUMANGEST&gs_lp=Egxnd3Mtd2l6LXNlcnAiEmNoaXZhc3NvIEhVTUFOR0VTVDIGEAAYFhgeMgYQABgWGB4yBhAAGBYYHjIGEAAYFhgeMgIQJjIFEAAY7wUyBRAAGO8FSP8mUOsEWO8kcAJ4AJABAJgBywGgAbALqgEGMC4xMS4xuAEDyAEA-AEBmAIOoALKDMICCxAAGIAEGLADGKIEwgIIEAAYsAMY7wXCAg4QLhiABBjHARiOBRivAcICCBAuGIAEGLEDwgIKEAAYgAQYQxiKBcICHRAuGIAEGMcBGI4FGK8BGJcFGNwEGN4EGOAE2AEBwgIUEC4YgAQYxwEYmAUYmQUYjgUYrwHCAgUQABiABMICCBAAGBYYChgewgIjEC4YgAQYxwEYmAUYmQUYjgUYrwEYlwUY3AQY3gQY4ATYAQHCAggQABiABBiiBMICBxAAGIAEGBPCAggQABgTGBYYHsICChAAGBMYFhgKGB7CAggQABiiBBiJBZgDAIgGAZAGBboGBggBEAEYFJIHBjIuMTEuMaAH3ogBsgcGMC4xMS4xuAekDMIHBzItNy41LjLIB4sB&sclient=gws-wiz-serp&safe=active&ssui=on#)   #NORDOVEST SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.  

Humangest Spa, filiale di Atessa, per importante azienda cliente operante nel settore industriale, è alla ricerca di un   ADDETTO/A ALLA PORTINERIA   La risorsa si occuperà di: - Controllo accessi di dipendenti, fornitori e visitatori - Gestione del centralino e delle comunicazioni in entrata/uscita - Sorveglianza degli ingressi e delle uscite secondo le procedure aziendali - Attività di supporto alla reception e gestione posta/corrieri Requisiti richiesti: - Esperienza, anche breve, in ruoli analoghi (preferenziale) - Buona conoscenza della lingua inglese - Ottime capacità relazionali e di problem solving - Affidabilità, puntualità e discrezione   Luogo di lavoro: Atessa (CH) Orario di lavoro: Full time, su turni   SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno   #adriatica

Humangest, agenzia per il lavoro specializzata nella selezione del personale, ricerca per conto di un'azienda municipalizzata del Comune di Taormina, attiva nella gestione della mobilità urbana e del controllo del traffico cittadino Ausiliari del traffico  Le risorse selezionate si occuperanno della vigilanza sulle aree di sosta e del controllo del rispetto delle norme stradali, contribuendo al miglioramento della viabilità e dell'ordine urbano. La selezione è aperta sia a profili con esperienza, sia a candidati senza esperienza, motivati a intraprendere un percorso professionale nel settore della mobilità. Mansioni principali: - Sorveglianza delle aree di sosta e accertamento di eventuali infrazioni - Rilevamento e gestione di veicoli in sosta vietata - Supporto alle attività di regolazione del traffico, anche in occasione di eventi o situazioni di emergenza - Collaborazione con le forze dell'ordine in caso di necessità - Relazione con il pubblico e assistenza agli utenti della strada - Compilazione della documentazione relativa alle attività svolte Requisiti richiesti: - Preferibile il possesso dell'attestato ex art. 12-bis L. 120/20, che abilita all'accertamento delle infrazioni al Codice della Strada anche per figure non appartenenti alla pubblica amministrazione - Buona conoscenza delle norme sulla sosta e sulla viabilità - Buone capacità relazionali, comunicative e di gestione del conflitto - Affidabilità, precisione e senso di responsabilità - Disponibilità al lavoro all'aperto e su turni - Anche prima esperienza nel ruolo Cosa offriamo: - Retribuzione commisurata all'esperienza - Contratto a tempo determinato Luogo di lavoro: Taormina (ME) Orario di lavoro: Full-time – 39 ore settimanali (dal lunedì al venerdì)

HUMANGEST S.p.A. Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente operante nel settore delle infrastrutture TECNICO DI CANTIERE PER LA SORVEGLIANZA DELLA SICUREZZA Le risorse selezionate si occuperanno di sorveglianza dei cantieri per il rispetto delle norme sulla sicurezza, con la compilazione di check-list e verbali.   Requisiti: - disponibilità a spostarsi su cantieri nella regione Piemonte - attestato CSE ex L.81/08 in corso di validità (obbligatorio) - esperienza non necessaria   Zona di lavoro: Provincia di Torino e dintorni Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 08.00 alle 17.00 con possibilità di straordinario il sabato Contratto: iniziale contratto di somministrazione di 6 mesi + proroghe   #nordovest SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.